Менеджер по персоналу

Подбор персонала по специализации "Домашний персонал" (няни, сиделки, домработницы, гувернантки, водители, повара, семейный пары в загородный дом): поиск кандидатов, проведение собеседований, работа с базами данных, ведение документооборота, проведение переговоров с заказчиками.

Обязанности: первичная оценка персонала, взаимодействие с клиентами, проведение собеседований, заключение договоров.

-полный цикл работы по закрытию вакансий -поиск и подбор персонала на открытые вакансии -проведение собеседований -составление резюме, представление кандидатов работодателям -консультирование заказчиков -умение успешно продавать трудовые ресурсы заказчикам -работа с базой данных

Ведение проектов по подбору персонала для крупнейших российских и западных компаний; Поиск и отбор кандидатов помощью различных источников (в т.ч. "прямой поиск"); Проведение телефонных и личных интервью; Организация взаимодействия отобранных кандидатов с клиентом; Мониторинг рынка труда.

поиск и подбор персонала - взаимодействие с руководителями подразделений по вакансиям - размещение информации о вакансиях организации в СМИ (интернет, печатные издания, ЦЗН) - телефонные интервью с кандидатами/ проведение собеседований - координация встреч кандидатов с руководителями подразделений - ведение отчетности

- поиск и подбор персонала - взаимодействие с руководителями подразделений по вакансиям - размещение информации о вакансиях организации в СМИ (интернет, печатные издания, ЦЗН) - телефонные интервью с кандидатами/ проведение собеседований - координация встреч кандидатов с руководителями подразделений - ведение отчетности

- ведение кадрового учета в полном объеме юр. лиц (прием, увольнение отпуска, переводы, больничные листы и пр.) - подготовка трудовых договоров и доп. соглашений к ним; - учет и ведение трудовых книжек; - формирование справок для сотрудников; - формирование и сдача отчетности; - организация процесса поиска и подбора соискателей на вакантные должности; - размещение вакансий в интернете; - о...

• Ведение проектов по подбору персонала для крупнейших российских и западных компаний; • Поиск и отбор кандидатов среднего и высшего звена с помощью различных источников (в т.ч. "прямой поиск"); • Проведение телефонных и личных интервью; • Логистика встреч финалист-клиент; • Поддержание непрерывных коммуникаций с кандидатами и клиентами; • Ведение базы данных кандидатов; • Мониторинг рынка...

Подбор и адаптация персонала Организация его обучения и аттестация Проведение собеседований

Подбор персонала массово и точечно (курьеры, логисты, комплектовщики, бухгалтера, региональные менеджеры и др.) Прямой поиск и размещение вакансий. Проведение собеседований по телефону и лично.

Размещения вакансий в интернете, прием телефонных звонков, подбор персонала, провидения собеседования, тестирования. Организация и помочь в проведении тренингов для персонала компании.

• Подбор линейного персонала в Москву и в МО. (грузчики/комплектовщики/фасовщики/кассиры/мерчендайзеры) • Прием входящих звонков от соискателей • Консультирование соискателей по вакансиям компании • Запись на собеседование • Проведение сверок

-Обучение и адаптация новых сотрудников; - Организация внутренних обучающих мероприятий (семинары, тренинги).

Поиск, подбор, адаптация и оценка персонала; Участие в разработке мотивационных программ; Частичное кадровое делопроизводство; Участие в различных проектах компании.

Справится и студент и пенсионер. Подбор, тестирование, мотивация персонала к обучению и развитию проведение первичного интервью с кандидатами по телефону, запись на собеседование; работа с сайтами по трудоустройству, выборки кандидатов по профилю должности участие в лекторской работе, проведении тренингов, вебинаров с персоналом. Всему учим сами, у каждого личный бизнес-тренер заинтересованный...

- определять потребность в персонале, изучать рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами; - осуществлять подбор кадров, проводить собеседования с кандидатами на вакантные должности, предварительный отбор ; - подготовка и ведение документов по учёту персонала; - содействовать обучению персонала, координировать работу по повышению их квалификации и разви...

Помощь менеджеру по персоналу Поиск и приглашение кандидатов Составление резюме

-Организаторская деятельность -Помощь менеджеру в проведении встреч,собеседований,тренингов -Организация работы персонала

Проведение тренингов обучения , поиски подбор персонала

- Набор и отбор персонала - Организация работы, ввод в работу (помощь на первых этапах) - Контроль и мотивация - Проведение личных встреч, собеседований, мероприятий (после специализированного обучения) - Ведение отчетности График: - Гибкий, индивидуальный (составляем лично с Вами) - 6 часов в день (план на неделю 30 часов) - 40% обязанностей можно брать на дом